As evoluções mais significativas e duradouras em organizações ocorrem paralelamente ao crescimento pessoal de líderes e liderados. Tal mudança se processa "com o corpo": a experiência corporal conduz inevitavelmente ao crescimento mental, psicológico e emocional. Utilizando recursos corporais, os autores sugerem formas de modificar nossas concepções, e criar novos padrões de comportamento e modelos administrativos.